Posiedzenie Zespołu ds. rynku pracy, edukacji, kształcenia ustawicznego WRDS WD

Wypracowaniu rekomendacji Wojewódzkiej Rady Dialogu Społecznego Województwa Dolnośląskiego w sprawie Krajowego Funduszu Społecznego poświęcone było posiedzenie Zespołu ds. rynku pracy, edukacji, kształcenia ustawicznego, które prowadził Krzysztof Mojzych, przewodniczący Zespołu.
Projekt rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zmieniającego rozporządzenie w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego przedstawił Marcin Kowalski, Wiceprezes Dolnośląskich Pracodawców, rekomendując kilka uwag do projektu. Podczas dyskusji zebrani wskazywali na ogromną potrzebę ujednolicenia zasad naboru do Programu w całym województwie. Dysponentem środków KFS są powiatowe urzędy pracy, które w poprzedniej jego edycji stosowały różne kryteria naboru
i oceniały wnioski według nieujednoliconych kryteriów.
Jednym z głównych postulatów członków Zespołu było określenie maksymalnej kwoty przeznaczonej na szkolenie dla jednej firmy w zależności od jej wielkości. Dzięki temu rozwiązaniu powinna zwiększyć się liczba firm i osób, które skorzystają z KFS.
Proponowano także:
a)    Ujednolicenie wzorów wniosków składanych przez beneficjentów;
b)    Jednolite zasady naboru;
c)    Kryteria naboru jawne i ogłoszone 2 tygodnie przed naborem;
d)    Tydzień na uzupełnienie wniosków;
e)    Ogłaszane dwa nabory w roku;
f)    Jednolita procedura rozliczania;
g)    Ew. wskazanie rodzaju certyfikatu, którym firma szkoleniowa musi się legitymizować;
h)    Ocena wniosku musi być dokonywana co najmniej przez dwie osoby, będące pracownikami PUP;
i)    Wprowadzenie limitów na dofinansowanie jednego szkolenia:
-mikro firmy – do 18 tys. PLN,
-małe przedsiębiorstwa – do 25 tys. PLN,
-średnie firmy – do 35 tys. PLN,
- duże firmy – do 50 tys. PLN.
Ustalono, że po konsultacji w trybie obiegowym rekomendacje WRDS WD zostaną przesłane do dyrektor Dolnośląskiego Wojewódzkiego Urzędu Pracy i Przewodniczącego Konwentu Dyrektorów Powiatowych Urzędów Pracy, aby wypracować jednolity system zasad naboru i oceny wniosków w ramach programu Krajowy Fundusz Szkoleniowy.